De acuerdo al Art. 32 de la Norma Técnica del Subsistema de Selección de Personal, en la que establece las Acciones Afirmativas, al respecto se comunica que la plataforma tecnológica sumará automáticamente los puntajes de acciones afirmativas a las y los postulantes que hubieren superado la fase de entrevista.

De acuerdo al Art. 34 de la Norma Técnica del Subsistema de Selección de Personal, en la que establece los Empates, al respecto se comunica que el orden de los empatados será definido de acuerdo a los literales a), b) y c) del mencionado artículo de la norma.

De acuerdo al Art. 35 de la Norma Técnica del Subsistema de Selección de Personal, en la que establece el Reporte “Puntaje Final”, al respecto se comunica que la plataforma tecnológica automáticamente enviará un correo electrónico a los cinco (5) mejores puntuados solicitando la presentación de los documentos de la información consignada en su hoja de vida:

1. Documentación que acredite Instrucción Formal

2. Certificados que acrediten Experiencia Laboral.

3. Y en caso de tener puntaje adicional por acciones afirmativas por: Héroes o Heroínas presentar el certificado otorgado por el Consejo de Participación Ciudadana y Control Social; de Ex combatientes el certificado otorgado por el Ministerio de Defensa; y de Ex migrante el certificado otorgado por el Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad

Humana o el Consulado respectivo

NOTA: LA DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR SERÁ UNICAMENTE EN COPIAS SIMPLES LEGIBLES, NO SERÁ NECESARIA LA PRESENTACIÓN DE COPIAS NOTARIADAS. La recepción de la documentación se la realizará los días MIERCOLES 18 Y JUEVES 19 DE NOVIEMBRE DE 2015, en el horario de 08H00 a 16H30, en QUITO, en el edificio GUERRERO MORA, OFICINA 205, ubicado en las calles Guayaquil y Chile. En el centro de la ciudad, parada del Trole Bus de la Plaza Grande. Por ningún motivo se receptará la documentación fuera de las fechas indicadas.

LOS POSTULANTES QUE DEBEN PRESENTAR DOCUMENTACION DEBEN REVISAR EN LA PAGINA DE SOCIO EMPLEO CON SU USUARIO Y CLAVE PERSONAL.